Das Projekt "Azubimarkt" ist eine Initiative, bei der Auszubildende einmal jährlich die Möglichkeit erhalten, einen unserer Märkte für eine Woche zu übernehmen und zu betreiben. Dieses Projekt bietet den Auszubildenden eine einzigartige Chance, praktische Erfahrungen im Bereich des Einzelhandels zu sammeln und ihre Fähigkeiten in den Bereichen Management, Kundenbetreuung, Bestandsmanagement und Verkaufsförderung zu entwickeln.

Während dieser Zeit übernehmen sie alle Aufgaben, die normalerweise von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Supermarkts erledigt werden, unter der Anleitung ihrer Ausbilderinnen und Ausbilder. Dazu gehören das Auffüllen von Regalen, die Kundenbetreuung, das Kassieren, die Bestellung von Waren sowie die Planung und Durchführung von Werbeaktionen.

Das Projekt "Azubimarkt" bietet nicht nur eine praktische Lernmöglichkeit für die Auszubildenden, sondern stärkt auch das Gemeinschaftsgefühl und die Teamarbeit innerhalb des Unternehmens. Darüber hinaus kann es dazu beitragen, das Verständnis und die Wertschätzung für die verschiedenen Aufgaben und Verantwortlichkeiten innerhalb eines Supermarkts zu fördern.

Für die Kunden bietet der Azubimarkt eine interessante Abwechslung und die Möglichkeit, die Produkte und Dienstleistungen des Supermarkts aus einer neuen Perspektive kennenzulernen. Es kann auch eine Gelegenheit für die Kunden sein, mit den Auszubildenden ins Gespräch zu kommen und ihre Erfahrungen und Ideen zu teilen.